起初移民时，以为我们是来自一个人情最为复杂的国家，每个月的人情费开销当然是少不了，到了国外，人情费一定会减少不少，人际关系也会简单的多。可是在国外混了几年才发现，其实老外的人情费一点也不少，人际关系一点都不简单，而且也许在老外眼里，我们中国人可能是最为缺乏人际能力的人群。' A1 o Y* {" u0 v. M# G
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如果你是在一间小公司工作，人际关系会相对简单得多，你恐怕也不用去费心考虑什么人情费。然而如果你是工作在一个大公司里，在拥有百十号人的大部门里，恐怕你就会和我一样的无奈。 - y9 e O- j1 P$ k6 A6 V5 h" s2 c% T$ ~+ g
其实大部门里工作有个好处，就是人际关系的处理要简单些，你不用去太刻意搞好每个人的关系，这样太累了，大家见面打打招呼就可以了，有工作就说工作，对领导也可以不卑不亢，你即使讨好领导，恐怕最好的效果只不过是让人家见你有点笑模样，百十来人，领导也不是每个人都能照顾到，多半会在大体上“一视同仁”。 u$ L: ~3 {+ J
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不过这人情费可是要不少花的，如果你不花，人家可能真就把你当成一个没有人情味儿的家伙了。在国内，我们的人情费主要是结婚、葬礼、生孩子、孩子满月、退休什么的，而在这里，虽然费用的额度不高，可是花样名目要远远比这些要多，像结婚生孩子多半是大家凑份子买礼物，而葬礼也多半是捐一些钱，这里没有任何强制的成分，全凭自觉，而通常情况下，这些钱你是不能省下的，这些都是最起码的人情费。1 s' x; W C" r- G4 z
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这几年部门里因为没有什么新人，所以结婚的份子很少，通常对待结婚大家会凑份子，然后买一些礼物像什么性感的内衣或首饰等，接着会把大家聚在一起，当众送给新人，新人会被要求介绍他们相识相恋的过程，然后大家也会开些小玩笑。; X: p, A5 b6 {# _
; B$ Y& `1 D; c+ y! G8 a 结婚的少，可是生孩子的不少，年年都有怀孕的，害得老板年年都喊“No more baby!”， 省着他们还要找人替班，不过下面的员工可不在乎，生老大、老二、然后是老三，每一次大家都要凑份子，然后统一买礼物，最后当着大家的面把礼物送给准妈妈或爸爸，准妈妈/爸爸会当着大家的面把礼物打开，什么小衣服、小帽子、小鞋子，很可爱，每打开一样，大家都会随声叫着，看着很开心，最有意思的是送男同事什么尿布、催奶器、小婴儿的奶嘴什么的，大家还会开一些黄色笑话，挺逗的。/ H. F. U9 ? A* D M
* E- Q1 c' J& s# D; _' g 其实这些正常的人情费花销并不是很大，而往往是其他名目的费用让人头痛，就说这卖巧克力，很多同事家里都有小孩，一到开学时，这巧克力就卖疯了，头几年是两块钱一盒，现在已经涨到三块，有很多同事每年都“厚着脸皮”拿来卖，最紧张的时候每天都要买，有一年我也急了，正好儿子的学校也要卖，我就把一大盒子全都拿到公司，50块巧克力只是放在我的桌子上，就在不到半个小时全部卖光，看来大家还是很给我面子的，这可能也是人家拿来卖的理由-快!当然儿子是受益者，每次买的巧克力最后都慰劳他了，可是殊不知我这么多年花了多少钱买巧克力，这就是个无底洞，不知道明天又有谁再卖?* y. [0 }$ U N6 Q0 P7 [: Y+ v) d" E
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再说说这买彩票吧，公司里有几位真的是不折不扣的赌徒， 每一周都要买，当然这么大的部门一起买，中奖的机率也会很高，我前几年不感兴趣，也从不参与，可是有一位现在做了我们的小头目，让组里的人都买，我不好意思，也只能参加，其实自己也是情愿的，这要是中奖了，而就我一个人没买，那不得有多后悔啊。不过到现在为止，我们还是一无所获，大馅饼儿还是没能砸到我们这穷乡僻壤来，而彩票的价格也长了，出了个MAX，每周的周五，我都会被狠狠地砍上五刀。, c# l- i4 ~3 }* T3 D( K
