温尼伯：100多个医疗助理职位将被削减

根据加拿大公职人员协会（Canadian Union of Public Employees）的数据，温尼伯健康科学中心（HSC，Health Sciences Centre ）将至少裁减111个医疗保健助手职位，作为城市医疗系统重大改组的一部分。

“这个决定将对病人护理产生负面影响，毫无疑问，”工会卫生保健协调员珊侬·麦克安提（Shannon McAteer）周二在一个新闻稿中表示，称这个决定“鲁莽”。

星期二，来自格雷斯医院、维多利亚综合医院、圣博尼法斯医院等几家医护人员，包括保健助理、单位文书助理和家政人员在内的消息人士告诉我们，裁员通知已经在路上。

根据WRHA新闻稿，一些支持人员职位将被裁撤，但该职位的人员有选择，包括接受新职位、申请不同职位或选择停岗。

目前尚不清楚裁撤职位将会导致最终失业的人员数量有多少。 WRHA的发言人说，工作人员仍然需要考察变化并做出选择。

WRHA高级劳资关系律师卡里·布拉兹（Karlee Blatz）说：“绝大多数人最终都会有工作。”

但是，CUPE得出结论，新的改变将导致100多个职位从全职转为兼职，并且仅在HSC上就裁撤岗位111个。

“医疗助理职位必须是全职的，医生和护理人员应该是一致的，招聘和留住合格的医疗助手对医院影响很大，”麦克安提称。

八月份，有500多名护士接到“职位裁撤通知”，这并不意味着他们被解雇，他们可能转移到新的工作岗位。

作为4月宣布的医疗保健改革的一部分，两个急诊室也将被替换为紧急护理中心，三分之一将关闭。

医院支援人员现在又接到类似通知。

根据资历，员工将会有一对一会议，他们可以在目前的单位或医院其他地方说出他们想要的工作，无论工作是空缺还是取代某人。

曼尼托巴政府和雇员总工会表示，尽管政府承诺，但医疗保健系统重组意味着很多一线工作人员面临失业。

卫生部长高特森（Goertzen）在星期二的新闻稿中表示，政府将“继续致力于尽量减少对员工的干扰和确保整个过程中的透明度”。