温尼伯：逛商店/叹咖啡/健身 市政府员工上班时间花样百出

执行政策委员会（ EPC，Executive Policy Committee ）一致投票通过将公开对市政府员工的调查报告。

目前，温尼伯市的首席行政官办公室还在继续调查，之后将在温尼伯的媒体机构，包括全球新闻等发送监视记录和隐藏的摄像机视频，据称显示市政府的规划、物业和发展的检查员（inspectors）们没有一天时间是完全在工作。

这些报告似乎显示员工在工作时间进行个人购物、闲逛并延长午休时间。

一群温尼伯居民和企业主称他们雇佣了一家私人调查公司来跟踪检查员，因为他们多年来一直投诉为了得到常规许可和检查需要漫长的等待时间。

市政府的CAO（首席行政官）道格·麦克尼尔（ Doug McNeil）表示，内部调查正在进行中，他们已经完成了对数十人的调查。

“我们可以通过检查他们的手机来确认调查所要求的内容，”他说。

“整个思路是需要弄清楚他们到底在做什么、他们是否提前下班？或者无论发生了什么情况，他们一天都干了些什么。“

他说，可以发布的细节存在一些限制。

“我们必须小心谨慎，我将在很大程度上依赖人力资源总监和劳资关系总监，以便允许公开发布什么。公众确实需要知道发生了什么。所以我支持这项议案——公布调查报告，“麦克尼尔说。

从1月到3月，该团队花了18,000元跟踪检查员，为期三个月。

调查显示这些员工在工作时间：

在前往星巴克一小时之前，在Costco呆了近两个小时；
然后又到Dollarama、Liquor Mart、Superstore和Benjamin Moore这样可以购物的地方；
在健身房花两个小时；
在Tim Hortons停留了两个小时;
一位雇员在自家车道上铲雪；
在Hooters午餐；
延长吸烟时间；

这些被调查的员工年薪在75,000至150,000元之间。

发送给媒体的报道尚未发送给市政府。市长布莱恩·鲍曼表示，预计调查工作仍将持续数周。

市议员詹尼丝·鲁克斯（Janice Lukes）说这个问题引起了很多关注。

“我收到大量的电话询问和提出问题，”她说。

“无论这些指控是否属实，都存在问题。我希望报告能够找出问题所在，以及责任在哪里。我希望报告能够公开，以便公众可以看到，然后我们可以因此作出决策和变更。“

如果理事会批准，调查报告一旦完成就会公布。